GERENTE GERAL DE PEÇAS – Fortaleza

Cursos de: ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS C/ ÊNFASE EM MARKETING,Administração – Gestão Comercial

Escolaridade: Graduação – Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: De Segunda à Sábado (44h/s)

Benefícios: Vale transporte, Refeição no local, Benefício SESC

Requisitos

Responsabilidades e Experiências desejáveis:

Nível Superior em Gestão Comercial, Marketing, Administração e áreas afins;

Sólida experiência em Vendas (Atacado);

Conhecimentos na área comercial, em gestão de pessoas e processos;

Possuir CNH Categoria B;

Possuir conhecimento no Pacote Office;

Possuir experiência no segmento atacadista de biscoitos/massas (Importante);

Atividades Desenvolvidas

Gerir equipe de vendas (interna e externa) das 4 lojas da marca;

Planejar e realizar ações de relacionamento com a sua base de Clientes e executar campanhas de agendamento ativo e prospecção de clientes;

Realizar reuniões quinzenais com a equipe para alinhar o desempenho e planejamento das metas de volume e qualidade utilizando o Placar de Performance;

Gerenciar estoque de peças, administrando giro e demais rotinas do setor;

Manter relacionamento com fornecedores;

Analisar, acompanhar e gerenciar a performance individual dos consultores de vendas em todos os indicadores de negócio, dar feedback e realizar coaching das competências técnicas e comportamentais da equipe;

Aplicar uma política de bonificação/reconhecimento para todos os colaboradores da equipe de acordo com o atingimento dos objetivos;

Utilizar as redes sociais para se comunicar com Clientes e gerar novas oportunidades;

Executar e acompanhar a prospecção de Clientes, registrando o fluxo no sistema;

Ter um processo ágil de avaliação dos veículos usados que garanta a negociação de forma justa e transparente;

Disponibilizar a quantidade mínima de veículos para uso exclusivo de Test Drive, de acordo com a política vigente da montadora e possuir uma pessoa responsável por manter organizado o processo de Test Drive.

Ter um processo que garanta o oferecimento do Test Drive para 100% dos Clientes e atingir os objetivos do período;

Acompanhar e aprovar negociações entre clientes e vendedores;

Cumprir e garantir o cumprimento dos métodos e processos de trabalho juntamente com a equipe de vendas;

Executar outras atividades inerentes ao cargo.

Remuneração i Benefícios

• Salário: Avaliando Pretensões Salariais;
• Comissão sobre o faturamento de peças;
• Refeição no local;
• Vale Transporte (Opcional);
• Plano de saúde (Adesão I Opcional)
• Cartão SESC;
• Parceria com faculdade.

Jornada De Trabalho

• De Segunda à Sábado (44h/s)