GERENTE DE ENGENHARIA SÊNIOR – Marabá

Graduação em Engenharia.

MBA em Gerenciamento de Projetos.

Conhecimento profundo da metodologia FEL (Front-End Loading).

Inglês Avançado

Experiência mínima de 10 anos em projetos industriais, preferencialmente em siderurgia (aciarias LD, forno panela, lingotamento contínuo).

Histórico comprovado em gestão de grandes projetos (concepção, execução, entrega), com ênfase em cumprimento de prazos e orçamentos.

Experiência em coordenação de equipes multidisciplinares (engenharia, construção, operação, comissionamento).

Habilidades

Liderança assertiva e capacidade de motivar e engajar equipes;

Visão analítica e foco em resultados;

Excelentes habilidades de comunicação e negociação;

Habilidade para gerenciar conflitos e resolver problemas;

Colaboração efetiva com outras áreas da empresa;

Conhecimento de tecnologias emergentes na indústria siderúrgica;

Conhecimento de ferramentas e metodologias de gerenciamento de projetos e técnicas de gerenciamento de risco e qualidade;

Atividades

Desenvolver e implementar estudos estratégicos de engenharia e projetos, liderando as equipes de Planejamento de Engenharia.

Colaborar com a equipe de Sustentabilidade para garantir conformidade com regulamentações e obtenção de licenças.

Gerenciar CAPEX, processos e fluxos; lidar com alterações normativas e programas de treinamento.

Fazer a gestão da Segurança do Trabalho, buscando ZERO ACIDENTE.

Realizar o planejamento estratégico, identificando e mitigando riscos.

Liderar reuniões e apresentações com partes interessadas e alta gestão.

Negociar e gerenciar fornecedores e contratados.

Fazer a gestão das especificações técnicas e aquisição de equipamentos e serviços.

REalizar o gerenciamento técnico e financeiro de projetos, incluindo cronogramas e orçamento.

Supervisionar a fabricação de equipamentos e execução de obras, garantindo conformidade técnica.

Manter atualizada a comunicação sobre progresso, riscos e ações de mitigação.

Participar da especificação e contratação de projetos e consultorias.

Apoiar à otimização dos resultados e desenvolvimento de melhorias contratuais.

Definir e acompanhar os indicadores de performance.

Apoiar a transformação digital na diretoria

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