Gerente Comercial – Maracanaú

Escolaridade: Ensino médio – Completo

Tipo de contrato: CLT

Jornada de trabalho: Segunda a Sexta – 7h as 17h

Responsabilidades Principais

Responsabilidades da posição:

• Supervisionar e coordenar a equipe de vendas, incluindo treinamento, desenvolvimento e motivação dos membros da equipe.
• Definir metas de desempenho e acompanhar os resultados, garantindo que os objetivos de vendas sejam atingidos.
• Elaborar e implementar estratégias de vendas para expandir a base de clientes e aumentar a participação de mercado.
• Analisar tendências de mercado, identificar oportunidades de crescimento e desenvolver planos de ação para capturar essas oportunidades.
• Manter e desenvolver relacionamentos sólidos com clientes existentes, assegurando altos níveis de satisfação e fidelização.
• Identificar e cultivar novas oportunidades de negócios através de networking, prospecção e desenvolvimento de leads.
• Conduzir negociações com clientes em potencial e atuais, elaborando propostas comerciais e fechando contratos de vendas.
• Garantir que todas as negociações sejam realizadas de forma ética e dentro das políticas da empresa.
• Analisar e monitorar os indicadores de desempenho de vendas, como volume de vendas, receita, margens de lucro e satisfação do cliente.
• Preparar relatórios regulares sobre o desempenho de vendas para a diretoria, destacando os principais resultados e áreas de melhoria.
• Desenvolver previsões de vendas precisas e ajudar na definição de orçamentos, assegurando que os recursos sejam alocados de maneira eficaz.
• Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de desenvolvimento de produtos para garantir que os produtos de fardamentos industriais atendam às necessidades e expectativas dos clientes.
• Fornecer feedback do mercado e dos clientes para influenciar o desenvolvimento de novos produtos e melhorias nos produtos existentes.
• Colaborar com o departamento de marketing para planejar e executar campanhas de marketing e promoção que apoiem as metas de vendas.
• Participar de feiras e eventos da indústria para promover a empresa e seus produtos.

Requisitos

Requisitos obrigatórios para a posição:

• Formação: Ensino Superior completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Pós-graduação ou MBA é um diferencial.
• Experiência: Mínimo de 5 anos de experiência em vendas e gestão comercial, preferencialmente no setor de fardamentos industriais ou setores relacionados.

Habilidades

• Excelentes habilidades de liderança e gestão de pessoas.
• Forte habilidade de comunicação e negociação.
• Capacidade de desenvolver e implementar estratégias comerciais eficazes.
• Conhecimento em análise de mercado e previsão de vendas.
• Proficiente no uso de ferramentas de CRM e softwares de gestão de vendas.