Boa Safra
Titulo da vaga: Analista de Comunicação e Cultura Organizacional. – Brasília
Nosso propósito é entregar soluções inovadoras na produção de alimentos.
NOSSA CULTURA ORGANIZACIONAL
Talentos: Gente é nossa principal força. Queremos atrair e desenvolver as pessoas para formar um time de alto desempenho que trabalha de forma colaborativa e integra.
Confiança: É a base de todas as nossas relações. Estabelecemos laços fortes com clientes, colaboradores, canais de vendas, fornecedores, investidores, comunidades e demais públicos.
Senso de dono: Gostamos de gente que traz novas ideias e toma decisões. Queremos ousar e evoluir sempre. Aprendemos com os acertos e também com os erros.
Protagonismo: Temos a ambição de ser uma referência em tudo o que fazemos. Agimos sempre com pioneirismo e energia, buscando alternativas inovadoras para companhia
Simplicidade: Somos simples e ágeis. Acreditamos que essa combinação constrói uma organização sólida, eficiente e focada no que realmente importa.
Nossa missão é estabelecer vínculos duradouros, oferecendo alternativas para os clientes e parceiros.
SEU PAPEL
Fortalecer a coesão interna e o alinhamento estratégico, promovendo uma comunicação clara, transparente e eficaz entre todos os níveis da empresa. Cultivar e reforçar uma cultura organizacional positiva, engajando os colaboradores e alinhando suas atitudes e comportamentos com os valores e objetivos da empresa.
FORMAÇÃO
Graduação completa em Administração, Recursos Humanos, Psicologia, Marketing ou áreas correlatas.
O QUE BUSCAMOS
- Criar e implementar estratégias para disseminar informações importantes, alinhadas aos valores e objetivos da empresa, utilizando canais apropriados como e-mails, intranet, boletins informativos e redes sociais internas;
- Promover e reforçar a cultura da empresa, criando campanhas internas que incentivem comportamentos e atitudes alinhadas aos valores organizacionais, como colaboração, inovação e integridade;
- Organizar e coordenar eventos internos, como reuniões gerais, workshops, comemorações e programas de integração, que reforcem a cultura e mantenham os colaboradores engajados;
- Redigir, revisar e produzir materiais de comunicação, como comunicados internos, newsletters, materiais de treinamento e vídeos institucionais, assegurando que o tom e a mensagem estejam alinhados à cultura da empresa;
- Avaliar a eficácia das estratégias de comunicação interna por meio de pesquisas de clima organizacional, feedbacks de colaboradores e análise de indicadores, ajustando as abordagens conforme necessário;
- Oferecer suporte à liderança e ao RH na comunicação de mudanças organizacionais, novas políticas, lançamentos de programas e outros temas sensíveis, garantindo clareza e transparência;
- Desenvolver ações de endomarketing para fortalecer o engajamento dos colaboradores, incluindo campanhas motivacionais, reconhecimento de talentos e programas de incentivo;
- Colaborar com o processo de onboarding para garantir que novos colaboradores compreendam e se alinhem à cultura e aos valores da empresa desde o início;
- Garantir que as mensagens comunicadas externamente pela empresa estejam em sintonia com o que é comunicado internamente, mantendo a consistência da marca e dos valores organizacionais.
Beneficios
- Alimentação/Refeição;
- Plano de saúde;
- Plano Odontológico;
- Seguro de vida;
- Day-off;
- Férias coletivas;
- Auxílio mobilidade;
- Benefício flexível;
- Bônus atrelado ao resultado.
REDES SOCIAIS
Cidade: Brasília
Empresa: Boa Safra