Gerente de Family Office – Maringá

O Gerente de Family Office será responsável pela gestão integral do patrimônio de uma família ou de um grupo familiar, com foco em Controladoria, Gestão Financeira e Governança. Este profissional atuará como um elo estratégico na preservação, aumento e administração dos bens e investimentos da família, assegurando que todas as operações sejam realizadas com transparência, eficiência e dentro das melhores práticas de mercado.

• Principais Responsabilidades
• Controladoria
• Desenvolver e implementar controles financeiros para garantir a precisão e a conformidade das demonstrações financeiras.
• Supervisionar a preparação e a análise de relatórios financeiros mensais, trimestrais e anuais, fornecendo insights claros sobre a performance patrimonial.
• Assegurar a conformidade com as políticas internas e regulamentações externas, especialmente no que se refere a auditorias e requisitos fiscais.
• Gestão Financeira
• Administrar a liquidez e o fluxo de caixa da família, garantindo que as necessidades financeiras diárias e de longo prazo sejam atendidas de forma eficiente.
• Monitorar e gerenciar despesas, orçamentos e compromissos financeiros, otimizando os recursos financeiros da família.
• Gestão de Investimentos
• Elaborar e implementar estratégias de investimento alinhadas com os objetivos de longo prazo da família, diversificando o portfólio para maximizar retornos e minimizar riscos.
• Monitorar e revisar o desempenho dos investimentos, ajustando a estratégia conforme necessário para atender às metas de rentabilidade e segurança.
• Planejamento Patrimonial
• Auxiliar na estruturação e no planejamento do patrimônio familiar, abordando questões críticas como sucessão, impostos, e proteção de ativos.
• Desenvolver planos de sucessão robustos que garantam a continuidade e a preservação do patrimônio familiar ao longo das gerações.
• Governança Familiar
• Apoiar a família na criação e manutenção de estruturas de governança, como conselhos familiares, assegurando que as decisões sobre o patrimônio sejam tomadas de forma consensual e transparente.
• Facilitar a comunicação entre os membros da família e garantir a implementação de decisões estratégicas de maneira alinhada aos valores e objetivos familiares.
• Consultoria Jurídica e Fiscal
• Coordenar e supervisionar o trabalho de consultores externos, garantindo que todas as operações e transações sejam conduzidas de acordo com as melhores práticas legais e fiscais.
• Assegurar a conformidade fiscal do patrimônio familiar, otimizando as estruturas fiscais e minimizando os riscos associados.
• Serviços Personalizados
• Gerenciar uma ampla gama de serviços personalizados, que podem incluir a administração de imóveis, organização de viagens, e a educação financeira dos membros mais jovens da família.
• Atender a demandas específicas da família, garantindo a excelência na prestação de serviços e a satisfação dos membros familiares.
• Relatórios e Prestação de Contas
• Fornecer relatórios detalhados e precisos sobre o desempenho dos investimentos e a situação financeira do patrimônio, assegurando transparência e prestação de contas aos membros da família.
• Manter uma comunicação contínua e clara com todos os stakeholders internos e externos, promovendo a confiança e o entendimento das estratégias patrimoniais.
• Relacionamento com Bancos e Consultores
• Desenvolver e manter relacionamentos próximos e produtivos com instituições financeiras, advogados, contadores e outros consultores que prestam serviços ao Family Office.
• Negociar e gerenciar contratos com fornecedores de serviços financeiros e administrativos, assegurando a obtenção das melhores condições para a família.

Requisitos

• Formação superior em Administração, Economia, Contabilidade, Direito ou áreas afins.
• Experiência sólida em controladoria, gestão financeira e governança, preferencialmente em Family Offices, private banking, ou grandes corporações.
• Conhecimentos avançados em planejamento patrimonial, sucessão, e estratégias de investimento.
• Excelentes habilidades de comunicação e capacidade de lidar com questões confidenciais e sensíveis.
• Proficiência em análise financeira e sistemas de gestão financeira.
• Alta capacidade de organização, atenção aos detalhes e habilidade para gerenciar múltiplas prioridades.